پایان نامه بررسی سبک های رهبری
فهرست مطالب
فصل اول 5
مقدمه 6
اهمیت و ضرورت موضوع تحقیق 9
ادبیات نظری تحقیق 10
پیشینه تحقیق 13
فصل 2 15
تعاریف رهبری 16
رهبری چیست؟ 21
تحقیقات دانشگاه ایالتی اهایو 23
تحقیقات دانشگاه میشیگان 25
شبکه مدیریت 26
تحقیقات اسکاندیناوی 26
تئوریهای اقتضایی 28
الگولی فیدلر 29
شناسایی سبک رهبری 30
شناسایی موقعیت 31
تناسب رهبر با موقعیت 33
ارزیابی 33
تئوری موقعیتی هرسی و ربلانچارد 35
تئوری مبتنی بر تبادل نظر رهبر با اعضا 39
الگوی رهبری مشارکتی 42
گاهی شیوه رهبری ذیربط نیست! 44
آخرین دیدگاهها دربارهی رهبری 45
تئوری رهبری فرهمند 46
رهبر عملگرا و رهبر ایجاد کننده تحول 47
فصل 3 49
تعریف خلاقیت 50
مؤلفههای شناختی خلاقیت 59
هوش 59
سیالی 60
انعطافپذیری 61
ابتکار 62
بسط 63
تخیل 64
مؤلفههای انگیزشی – عاطفی خلاقیت 65
انگیزه 65
عاطفی 67
مؤلفههای شخصیتی خلاقیت 68
اعتماد به نفس 69
ارادهی مستقل 70
پذیرش خطر 71
پذیرش تجربه 72
ادبیات پژوهش 72
خلاقیت 72
سبک رهبری 74
فرهنگ سازمانی 75
پیشینه پژوهش 80
چهارچوب نظری پژوهش 83
روش شناسی پژوهش 84
جامعه آماری، روش نمونه گیری و حجم نمونه 85
ابزار گردآوری داده ها 86
پایایی 87
روایی همگرا و واگرا 87
تجزیه و تحلیل دادهها و یافته های پژوهش 90
مقایسه نقش رهبری در سازمان های یادگیرنده با سازمانهای سنتی 94
ویژگیهای اساسی رهبران در سازمانهای یادگیرنده 94
فصل 5 100
نتیجه گیری و پیشنهادها 101
منابع 107
پایان نامه بررسی سبک های رهبری