فی ژوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

فی ژوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

تحقیق در مورد روش نوین تحلیل اقتصادی در مدیریت نحوه انتخاب، انتقال،جذب،توسعه واشاعه فن آوری

اختصاصی از فی ژوو تحقیق در مورد روش نوین تحلیل اقتصادی در مدیریت نحوه انتخاب، انتقال،جذب،توسعه واشاعه فن آوری دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تحقیق در مورد روش نوین تحلیل اقتصادی در مدیریت نحوه انتخاب، انتقال،جذب،توسعه واشاعه فن آوری


تحقیق در مورد روش نوین تحلیل اقتصادی در مدیریت نحوه انتخاب، انتقال،جذب،توسعه واشاعه فن آوری

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

 تعداد صفحه14

 

 

در مدیریت مدرن از جمله مدیریت نحوه انتخاب فن آوری به دلیل پیچیده تر شدن روز به روز تکنولوژی و از طرفی بروز بودن مسائل متعدد اقتصادی، تحلیل اقتصادی مواجه با مشکلات بیشتری شده است که بنظر می رسد شیوه ای نوین و ساده جهت مدیران و طراحان و برنامه ریزان بایستی مطرح گردد تا بسادگی به نتیجه مطلوب نایل شوند.

در این مقاله به طور مقدماتی برخی از شیوه های این رشته معرفی و سپس روش نوین جهت تحلیل اقتصادی پروژه ها معرفی می گردد، و با حل چند مسئله به عنوان نمونه با استفاده از متداول ترین شیوه موجود ( ارزش فعلی Present Worth / PW ) و سپس با استفاده از روش نوین ارائه شده ( روش ارزش آتی تخمینی Approximate Future Worth / AFW ) این دو روش با یکدیگر مقایسه گردیده اند.

مقدمه

پدیده های مخرب هزینه آفرین همه ساله موجب هدر رفتن مبالغ هنگفتی از سرمایه کشورها می گردد. مصرف رو به تزاید مواد شیمیایی خورنده و لزوم برقراری شرایط عملیاتی مختلف و بحرانی در واحدهای صنعتی زیان های مالی و جانی را با روند فزاینده ای رو برو ساخته است. نتایج ارزیابی ها و محاسبات مربوط به خسارات ناشی از پدیده خوردگی که طی سال های اخیر در چندین کشور صورت گرفته، نشان می دهد که مخارج مزبور در حدود 4 الی 5 درصد تولید ناخالص ملی کشورهای صنعتی وتا دو برابر مبالغ فوق در کشورهای در حال توسعه را به خود اختصاص داده است.

پیشرفت تکنولوژی و افزایش رقابت زیاد در کاهش هزینه ها و افزایش کیفیت و کمیت محصولات در صنایع وبنگاه های اقتصادی، مدیریت سنتی درواحد های تولیدی را تحت تاثیر تغییرات شگرفی قرار داده است و آن را به مدیریت مدرن که توجه عمیق تری به اقتصاد، کیفیت، کمیت، روانشناسی، برنامه ریزی، ارتباطات و ... می نماید تبدیل


دانلود با لینک مستقیم


تحقیق در مورد روش نوین تحلیل اقتصادی در مدیریت نحوه انتخاب، انتقال،جذب،توسعه واشاعه فن آوری

دانلود مقاله مدیریت نوین در عرصه جهانی

اختصاصی از فی ژوو دانلود مقاله مدیریت نوین در عرصه جهانی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود مقاله مدیریت نوین در عرصه جهانی


دانلود مقاله مدیریت نوین در عرصه جهانی

یکی از مهمترین پیامدهای جهانی شدن، افزایش رقابت درسطح بین المللی اقتصاد است. زیرا در این شرایط، همواره با کاهش هزینه های حمل ونقل، رشد حیرت انگیز فناوری اطلاعات و گسترش روزافزون تجارت الکترونیک و به حداقل رسیدن محدودیتهای جغرافیایی و رشد رقابت مواجه خواهیم بود که درنتیجه کارایی اقتصاد بین المللی افزایش خواهدیافت. در این میان می توان گفت مهمترین پیامد جهانی شدن بر اقتصاد کشورها رشد تجارت الکترونیک است. که عناصر آن بازار الکترونیک، تبادل الکترونیک داده و تجارت اینترنتی هستند که مبین ارتباط تنگاتنگ بین فناوری اطلاعات و ارتباطات با فرایندهای بازار ومدیریت است.

 

نوع فایل : ورد قابل ویرایش - word
تعداد صفحه :49

 


دانلود با لینک مستقیم


دانلود مقاله مدیریت نوین در عرصه جهانی

پاورپوینت جامع و کامل درباره نظریه های نوین در مدیریت آموزشی

اختصاصی از فی ژوو پاورپوینت جامع و کامل درباره نظریه های نوین در مدیریت آموزشی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پاورپوینت جامع و کامل درباره نظریه های نوین در مدیریت آموزشی


پاورپوینت جامع و کامل درباره نظریه های نوین در مدیریت آموزشی

فرمت فایل : power point  (لینک دانلود پایین صفحه) تعداد اسلاید  : 94 اسلاید

 

 

 

 

 

 

فهرست:

1)مدیریت پاداش

2) مدیریت قارچی

3) مدیریت آشوب

4) مدیریت فرایند محور

5) مدیریت ذره بینی

 

مقدمه :

 با وارد شدن جهان به هزارة سوم پیشرفتهای چشمگیر صنعت، تکنولوژی، رقابت بی حد و مرز تشکیلات و سازمان، ادغام شرکتها، استفاده از منابع خارجی برای فرایندهای داخلی، لزوم بکارگیری کیفیت فراگیر و پیشرفت بسیار بالای فناوری، نیاز به استفاده از استعاره های جدید احساس می شود که در اینجا به چکیده ای از چندین نوع  نظریه های نوین درمدیریت آموزشی اشاره می گردد.
 
 

 مدیرت پاداش:  

مدیریت پاداش برنحوه تهیه وطراحی برنامه ها توسط سازمان، به منظورمطمئن شدن از اینکه رفتارها وعملکردهای موثرکارکنان در تحقق اهداف سازمان مورد تقدیر قرار می گیرد، تمرکز دارد. اصطلاح مدیریت پاداش نشانگر این است که مزایا و منافعی که به عنوان پاداش به کارکنان اعطا می شود را می توان مدیریت کرد.


دانلود با لینک مستقیم


پاورپوینت جامع و کامل درباره نظریه های نوین در مدیریت آموزشی

مقاله معرفی گروه تحقیقاتی فن‌آوری‌های نوین دریایی در زمینة سازه و مصالح

اختصاصی از فی ژوو مقاله معرفی گروه تحقیقاتی فن‌آوری‌های نوین دریایی در زمینة سازه و مصالح دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مقاله معرفی گروه تحقیقاتی فن‌آوری‌های نوین دریایی در زمینة سازه و مصالح


مقاله معرفی گروه تحقیقاتی فن‌آوری‌های نوین دریایی در زمینة سازه و مصالح

دانلود مقاله معرفی گروه تحقیقاتی فن‌آوری‌های نوین دریایی در زمینة سازه و مصالح 27 ص با فرمت WORD 

 

 

 

 

 

 

هدف از تحقیقات این گروه، ارزیابی واقع‌بینانه از مسائل و مشکلات مرتبط با زمینة سازه و مصالح در محیط‌‌های دریایی، و نیز دستیابی به روش‌های مناسب و عملی جهت حل چنین مسائل و مشکلاتی می‌باشد. در همین ارتباط، محورهای تحقیقاتی زیر مشخص شده که پروژه‌های مرتبطی در هر زمینه تعریف شده و یا در حال تعریف است.


دانلود با لینک مستقیم


مقاله معرفی گروه تحقیقاتی فن‌آوری‌های نوین دریایی در زمینة سازه و مصالح