این فایل حاوی مطالعه تاثیرات اقدامات مدیریت زنجیره تامین سبز بر روی عملکرد سازمانی: مطالعه ای بر روی صنایع هند می باشد که به صورت فرمت PowerPoint در 17 اسلاید در اختیار شما عزیزان قرار گرفته است، در صورت تمایل می توانید این محصول را از فروشگاه خریداری و دانلود نمایید.
فهرست
مقدمه- چرا مدیریت زنجیره تامین سبز
ادبیات نظری
مدیریت زنجیره تامین سبز در مقابل مدیریت زنجیره تامین سنتی
متدولوژی پژوهش
جمع آوری داده
تصویر محیط برنامه
ارزش مدیریت منابع انسانی برای عملکرد سازمانی
20صفحه
مدیریت منابع انسانی ارزش قابل توجهی برای سازمان ها می باشد.
علاوه بر این، بیشترین ارزش افزوده زمانی است که سیستم های منابع انسانی ، هنگامی که تصمیم گیری مدیریت منابع انسانی به استراتژی گره خورده است، و با تاکید در میان شرکت های تولیدی از شیوه های فردی استفاده نکنند.
.از مدیریت "پرسنل" به "منابع انسانی"
در اواخر 1970s و اوایل 1980s، حرکتی رخ داده است که به موجب آن پرسنل شرکت به گروه "منابع انسانی" تغییر نام داد.
این تغییر اذعان کرد که کارمندان دارایی های مهم اند، نه اینکه تنها قطعات دارایی باشند
این نیز حاکی از به رسمیت شناختن در حال ظهور است که سازمان باید به عنوان هزینه های عمل تاریخی از کارکنان با توجه به قطع، و نه به عنوان منابع مهمی از درآمد و سود پرداخت کند.
با این حال، در بسیاری از شرکت ها، تغییر بیشتر نمادین و نه اساسی بود. مانند هری درتی، بسیاری از مدیران در مورد ارزش افزوده عملکرد منابع انسانی تردید داشتند.
برای مثال، در کتاب خود بشر معادله، جفری ففر (1998) گزارش می دهد که تنها حدود نیمی از مدیران بر این باورند که منابع انسانی واقعا رفتار می کند.
حداقل بخشی از این مشکل را می توان به این واقعیت نسبت داده شده است که سرمایه گذاری روی منابع انسانی
)مانند جلسات آموزش و برنامه های تشویقی( می تواند بسیار قابل مشاهده باشد، در حالی که بازگشت در آن دسته از سرمایه گذاری برای اندازه گیری دشوار است.
چکیده :
به منظور مشاهده تأثیر تراکم و آرایش کشت بر عملکرد و اجزای عملکرد ذرت سیلویی (سینگل کراس 647) آزمایش مزرعه ای بصورت فاکتوریل در قالب طرح بلوکهای کامل تصادفی در تابستان سال 1382 در مزرعه تحقیقاتی دانشکده کشاورزی دانشگاه آزاد اسلامی واحد ورامین به اجرا در آمده این آزمایش در 3 تکرار و در دو سطح A وB (A: آرایش کشت تک ردیفه و دو ردیفه و B: در 4 سطح تراکم 80 ،95، 110 و 125 هزار بوته در هکتار ) انجام شد.
باتوجه به جدولهای تجزیه واریانس . افزایش تراکم از 80 هزار بوته در هکتار تا 125 هزار بوته در هکتار و تغییر آرایش کشت از تک ردیفه به دو ردیفه در مورد آزمایش بدین گونه می باشد که (وزن ساقه تازه ، وزن بلال تازه ، درصد پروتئین و عملکرد کیلو گرم در هکتار ) اختلاف معنی داری در سطح 1% دیه می شود. و در بقیه جداول هر چند اختلاف معنی دار نیست اما تفاوتهای مشاهده می شود.
باز با برسی جداول تجزیه واریانس در می یابیم که تراکم در کشت دو ردیفه در صفات مورد آزمایش صفات ( ارتفاع گیاه ، وزن ساقه تازه ، وزن بلال تازه ، قطر ساقه هر بوته ، و عملکرد کیلو گرم در هکتار) اختلاف معنی دار در سطح 1% نشان می دهد و فقط در دو صفت مورد آزمایش ( تعداد بلال در هر بوته و تعداد برگ در هر بوته ) اختلا ف معنی داری نشان نمی دهد . چون یک پدیده ژنتیکی می باشد و با تغییر هر نوع تراکم و آرایش کشتی ثابت می ماند. با بهتر شدن شرایط که از نظر تراکم یا آرایش کشت فاصلۀ میان گره ها بیشتر شده. طول بوته افزایش می یابد و در اندام زایشی تغییری رخ نمی دهد با برسی اثر متقابل آنها در می یابیم که در دو صفات مورد آزمایش ( درصد پروتئین و عملکرد پروتئین در هکتار اختلاف معنی دار است ( در سطح 1%) و در بقیه صفات اختلاف معنی دار نیست ولی بین تیمارها اختلافی دیده می شود که در تراکم های بالا تا 125 هزار بوته در هکتار در کشت دو ردیفه عملکرد بالاتر است با توجه به نتیجه های که بدست آمد بطور کلی می توان اظهار داشت که با کاهش فاصله بین ردیف ها و استفاده از آرایش کاشت دو ردیفه رقابت بین بوته ها در روی ردیف کاهش یافته و در نتیجه دستیابی به عملکردهایی بالا از طریق افزایش تراکم تا حد 125 هزار بوته در هکتار امکان پذیر خواهد بود.
واژه های کلیدی: ذرت،آرایش کاشت ، تراکم ، عملکرد ، اجزای عملکرد.
شامل 119 صفحه Word
پکیج ویژه!
جدول شرح عملکرد توصیفی تمام دروس ابتدایی در تمام پایه ها!!!
(ویژه سال تحصیلی 96-95)
در این پکیج می توانید جملات مناسب برای توصیف عملکرد دانش آموزان، در هر پایه و هر درس را به صورت تفکیک شده ببینید که این روز ها برای تکمیل کارنامه ی دانش آموزان مورد نیاز است.
کلمات کلیدی:توصیف عملکرد پایه سوم ابتدایی نمونه کارنامه توصیفی اول ابتدایی نمونه کارنامه توصیفی سوم ابتدایی کارنامه توصیفی دوم ابتدایی نمونه کارنامه توصیفی پایه پنجم ارزشیابی توصیفی ابتدایی نمونه تکمیل شده دفتر مدیریت فرایندهای کلاس نمونه ثبت عملکرد دانش آموز نمونه ارزشیابی توصیفی ابتدایی نمونه توصیف عملکرد پایه ششم کارنامه توصیفی پایه اول ابتدایی نمونه کارنامه توصیفی پایه پنجم نمونه کارنامه توصیفی سوم ابتدایی کارنامه توصیفی ششم نمونه کارنامه توصیفی دوم ابتدایی نمونه کارنامه ماهانه ابتدایی نمونه کارنامه ماهانه توصیفی ابتدایی نمونه ثبت عملکرد دانش آموز نمونه توصیف عملکرد پایه چهارم نمونه کارنامه توصیفی اول ابتدایی نمونه کارنامه توصیفی سوم ابتدایی نمونه کارنامه توصیفی پایه پنجم نمونه ثبت عملکرد دانش آموز نمونه کارنامه ماهانه توصیفی ابتدایی نمونه کارنامه ماهانه ابتدایی کارنامه توصیفی دوم ابتدایی نمونه تکمیل شده دفتر مدیریت فرایندهای کلاس جملات مناسب برای توصیف عملکرد دانش آموز
پاورپوینت معیار جامع سنجش عملکرد کارت امتیازی متوازن ( BSC ) در 28 اسلاید
تصویر چند اسلاید از تحقیق :
